（城投、五險一金）2019年昆明東南繞城高速公路開發(fā)有限公司招聘
公司簡介
昆明東南繞城高速公路開發(fā)有限公司（以下簡稱“公司”）是經(jīng)昆明市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會批準，于2014年3月28日注冊成立的非自然人出資有限責(zé)任公司，后于2015年12月31日完成增資擴股，增資后，公司注冊資本金13890萬元，經(jīng)營范圍包括：公路及相關(guān)配套設(shè)施投資、建設(shè)、運營及管理（包括加油站、酒店）；項目投資及所投資項目的開發(fā)、建設(shè)、運營及管理（包括公交場站及客貨運場站、市場及物流園區(qū)）；國內(nèi)貿(mào)易、物資供銷；公路工程技術(shù)咨詢服務(wù)；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告，物業(yè)管理服務(wù)；普通貨物運輸；冷鏈物流服務(wù)；電子商務(wù)平臺營運、建設(shè)、管理；車輛通行費收�。坏缆佛B(yǎng)護工程設(shè)計施工。
公司是昆明繞城高速公路東南段項目法人單位，負責(zé)項目建設(shè)資金的籌措和建成后的運營管理，以及道路配套服務(wù)設(shè)施、沿線物流園區(qū)及資源配置土地的開發(fā)及運營等工作。
招聘職位：
隧管所監(jiān)控員（五險一金包食宿） ( 昆明 )
崗位職責(zé)：
在監(jiān)控班長的帶領(lǐng)下，負責(zé)高速公路全線的交通、電力及設(shè)備的監(jiān)控工作，其主要工作職責(zé)為：
1．認真貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和行業(yè)政策，遵守公司的各項規(guī)章制度，執(zhí)行監(jiān)控室工作規(guī)范和流程；
2．服從班組長崗前工作安排，認真履行交接班制度，并做好交接班記錄；
3．負責(zé)對全線交通、電力、消防及其它設(shè)施設(shè)備的監(jiān)控管理及操作；發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時協(xié)調(diào)相關(guān)單位及人員進行調(diào)試及維修；
4．全方位監(jiān)視隧道內(nèi)車輛通行情況，發(fā)現(xiàn)車輛拋錨、堵塞、隧道內(nèi)行人、非機動車誤入或過往車輛造成設(shè)備、設(shè)施損壞等情況，及時報告值班長，通知巡檢部人員進行排堵，并做好相關(guān)的記錄工作；
5．負責(zé)做好各突發(fā)事件處理的配合工作，發(fā)現(xiàn)各類突發(fā)事件，迅速通知相關(guān)部門及人員到現(xiàn)場進行確認，并應(yīng)及時通將情況報告監(jiān)控班組長；
6.積極配路政、交警或隧道施工人員進行各項工作，及時變更交通信號燈、情報板，開啟隧道廣播，對施工人員在隧道內(nèi)的安全進行實時監(jiān)控，并負責(zé)做好監(jiān)視和出入登記；
7.嚴格遵守《高、低壓電氣運行規(guī)程》，并負責(zé)隧道供電系統(tǒng)遠程操作工作；
8.嚴格執(zhí)行操作票制度，認真審閱操作票內(nèi)容，按《電業(yè)安全規(guī)程》審核操作票，并按倒閘操作制度進行倒閘操作；
9.交接班前，負責(zé)對監(jiān)控室、機房內(nèi)設(shè)備的進行清潔維護及日常保養(yǎng)工作。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
任職資格：
中專及以上學(xué)歷，年齡35以下；持機電工程師、監(jiān)控、計算機等相關(guān)證書優(yōu)先。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試。考試內(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
機電技術(shù)員（五險一金、包食宿） ( 昆明 )
崗位職責(zé)：
1.自覺遵守上級部門和站內(nèi)制定的各項規(guī)章制度，協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)控指揮中心專職機電維護員做好站內(nèi)機電設(shè)備的日常管理和維護工作；
2.負責(zé)對站內(nèi)機電設(shè)備的日常管理、維護、維修工作，定期進行保養(yǎng)、優(yōu)化配置、軟件升級、嚴防計算機病毒，出現(xiàn)故障及時上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；
3.遵守操作程序和安全作業(yè)規(guī)定，使用專用工具，嚴禁帶電操作，做好維修記錄；
4.加強對站內(nèi)機電設(shè)施、設(shè)備和備品備件的管理，建好檔案，履行出入庫手續(xù)。定期進行巡檢，發(fā)現(xiàn)收費員、操作不規(guī)范或失誤，應(yīng)及時予以糾正；
5.定期檢查收費數(shù)據(jù)是否準確、傳輸是否暢通、是否進行了備份和清理。
◆任職資格：
中職及以上學(xué)歷，持C1駕照、具備相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
◆工作地點：
東南繞項目沿線。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試�？荚噧�(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
機電技術(shù)員（五險一金、包食宿） ( 昆明 )
崗位職責(zé)：
1.自覺遵守上級部門和站內(nèi)制定的各項規(guī)章制度，協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)控指揮中心專職機電維護員做好站內(nèi)機電設(shè)備的日常管理和維護工作；
2.負責(zé)對站內(nèi)機電設(shè)備的日常管理、維護、維修工作，定期進行保養(yǎng)、優(yōu)化配置、軟件升級、嚴防計算機病毒，出現(xiàn)故障及時上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；
3.遵守操作程序和安全作業(yè)規(guī)定，使用專用工具，嚴禁帶電操作，做好維修記錄；
4.加強對站內(nèi)機電設(shè)施、設(shè)備和備品備件的管理，建好檔案，履行出入庫手續(xù)。定期進行巡檢，發(fā)現(xiàn)收費員、操作不規(guī)范或失誤，應(yīng)及時予以糾正；
5.定期檢查收費數(shù)據(jù)是否準確、傳輸是否暢通、是否進行了備份和清理。
◆任職資格：
中職及以上學(xué)歷，持C1駕照、具備相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
◆工作地點：
東南繞項目沿線。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試。考試內(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
機電技術(shù)員（五險一金、包食宿） ( 昆明 )
崗位職責(zé)：
1.自覺遵守上級部門和站內(nèi)制定的各項規(guī)章制度，協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)控指揮中心專職機電維護員做好站內(nèi)機電設(shè)備的日常管理和維護工作；
2.負責(zé)對站內(nèi)機電設(shè)備的日常管理、維護、維修工作，定期進行保養(yǎng)、優(yōu)化配置、軟件升級、嚴防計算機病毒，出現(xiàn)故障及時上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；
3.遵守操作程序和安全作業(yè)規(guī)定，使用專用工具，嚴禁帶電操作，做好維修記錄；
4.加強對站內(nèi)機電設(shè)施、設(shè)備和備品備件的管理，建好檔案，履行出入庫手續(xù)。定期進行巡檢，發(fā)現(xiàn)收費員、操作不規(guī)范或失誤，應(yīng)及時予以糾正；
5.定期檢查收費數(shù)據(jù)是否準確、傳輸是否暢通、是否進行了備份和清理。
◆任職資格：
中職及以上學(xué)歷，持C1駕照、具備相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
◆工作地點：
東南繞項目沿線。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試�？荚噧�(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
征費稽查內(nèi)勤員五險一金 ( 昆明-宜良縣 )
崗位職責(zé)：
1、按照工作部署，有效地推進本中隊內(nèi)勤工作的開展。
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
大專及以上學(xué)歷（學(xué)歷專業(yè)：行政管理專業(yè)、檔案管理專業(yè)、語言文學(xué)專業(yè)等）、30歲以下、能熟練使用辦公軟件、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及寫作能力、從事過交通行業(yè)內(nèi)業(yè)工作兩年以上者可適當(dāng)放寬條件。
招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試。考試內(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
四、到崗時間：通知錄用7個工作日內(nèi)
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
征費稽查外勤（五險一金包食宿） ( 昆明 )
崗位職責(zé)：
1.認真貫徹執(zhí)行國家《收費公路管理條例》、《云南省收費公路管理條例》和公司的各項規(guī)章制度，熟悉收費管理業(yè)務(wù)，努力提高特殊情況處理和協(xié)調(diào)能力，保障稽査工作的正常開展；
2.做好本職稽查工作及配合路政進行工作協(xié)調(diào)；
3.廉潔奉公；
4.監(jiān)管好征費服務(wù)工作；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。
◆任職資格：
中專及以上學(xué)歷（學(xué)歷專業(yè)：交通管理等相關(guān)專業(yè)）能熟練使用辦公軟件、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、35歲以下、具有高速公路相關(guān)工作經(jīng)驗、路政工作經(jīng)驗三年以上、退役軍人，可適當(dāng)放寬條件。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試�？荚噧�(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
征費稽查外勤（五險一金包食宿） ( 昆明 )
◆崗位職責(zé)：
1.認真貫徹執(zhí)行國家《收費公路管理條例》、《云南省收費公路管理條例》和公司的各項規(guī)章制度，熟悉收費管理業(yè)務(wù)，努力提高特殊情況處理和協(xié)調(diào)能力，保障稽査工作的正常開展；
2.做好本職稽查工作及配合路政進行工作協(xié)調(diào)；
3.廉潔奉公；
4.監(jiān)管好征費服務(wù)工作；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。
◆任職資格：
中專及以上學(xué)歷（學(xué)歷專業(yè)：交通管理等相關(guān)專業(yè)）能熟練使用辦公軟件、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、35歲以下、具有高速公路相關(guān)工作經(jīng)驗、路政工作經(jīng)驗三年以上、退役軍人，可適當(dāng)放寬條件。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試�？荚噧�(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
征費稽查外勤（五險一金包食宿） ( 昆明 )
◆崗位職責(zé)：
1.認真貫徹執(zhí)行國家《收費公路管理條例》、《云南省收費公路管理條例》和公司的各項規(guī)章制度，熟悉收費管理業(yè)務(wù)，努力提高特殊情況處理和協(xié)調(diào)能力，保障稽査工作的正常開展；
2.做好本職稽查工作及配合路政進行工作協(xié)調(diào)；
3.廉潔奉公；
4.監(jiān)管好征費服務(wù)工作；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。
◆任職資格：
中專及以上學(xué)歷（學(xué)歷專業(yè)：交通管理等相關(guān)專業(yè)）能熟練使用辦公軟件、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、35歲以下、具有高速公路相關(guān)工作經(jīng)驗、路政工作經(jīng)驗三年以上、退役軍人，可適當(dāng)放寬條件。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試�？荚噧�(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
收費員（五險一金、包食宿） ( 昆明-宜良縣 )
崗位職責(zé)：
1.嚴格遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和各項管理辦法，執(zhí)行工作規(guī)范和流程，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，接受各級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查；
2.在班長的領(lǐng)導(dǎo)下認真做好征費工作，堅守崗位；
3.嚴格執(zhí)行收費標(biāo)準，做到“應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征”，不徇私情，不弄虛作假，做到票、款、卡（券）相符；
4.愛護機電設(shè)備，在班長的領(lǐng)導(dǎo)下按規(guī)定對設(shè)備進行維護，設(shè)備發(fā)生故障時，及時上報；
5.認真執(zhí)行交接班制度，如實、完整填寫工作日志和特殊情況記錄，發(fā)生問題或意外情況，及時報告班長或值班站管人員；
6.遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，保管好通行卡（券）、票據(jù)和票款。與財務(wù)部門做到日清月結(jié)，單據(jù)填寫清晰準確；
7.熱愛本職工作廉潔奉公，不徇私舞弊、不玩忽職守，不貪污受賄、不刁難勒索；
8.在崗期間保持微笑服務(wù)，講普通話、使用文明用語，遇到問題耐心解釋，遇有無理取鬧或拒交通行卡（券）、通行費者，交由內(nèi)保處理；
9.愛護公物、保持崗?fù)?nèi)清潔衛(wèi)生；
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
高中、中專、職高、技校及以上學(xué)歷，年齡35歲以下，從事過高速公路收費相關(guān)工作或有文藝/體育方面特長的優(yōu)先。
工作地點：東南繞項目沿線站點（楊林、宜良、澄江、晉寧）。
◆招聘流程：
一、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名，請將簡歷通過前程無優(yōu)或58同城網(wǎng)站進行投遞（每人限報1個崗位，請勿重復(fù)投遞）
二、筆試及面試等流程
（一）資格審查：公司審查進入筆試人員身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格證書原件；
（二）筆試：采用閉卷考試�？荚噧�(nèi)容為本崗位所需的專業(yè)知識、操作案例、綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容，題型主要包括填空題、單項選擇、名詞解釋、簡答、方案設(shè)計、案例分析等；
（三）面試：面試注重對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質(zhì)的考察；
（四）根據(jù)筆試、面試綜合考評情況，確定擬錄用人員；
（五）體檢：公司組織擬錄用人員體檢；
三、時間安排：上述資格審查、筆試、面試等事項具體時間另行通知。
以上人員一經(jīng)錄用，我公司將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
公司地址：城投大廈10樓
郵政編碼：650000
招聘網(wǎng)址：https://companyadc.51job.com/companyads/ads/33/32578/32577542/index.htm
