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2019年紅河創(chuàng)新技術研究院招聘

[日期:2019-07-29]   來源:云南技能培訓網(wǎng)  作者:云南技能培訓網(wǎng)   閱讀:1964次

紅河創(chuàng)新技術研究院招聘公告

一、紅河創(chuàng)新技術研究院簡介

紅河創(chuàng)新技術研究院系紅河州人民政府與浙江大學于2017年12月共同成立,研究院的建設旨在依托紅河州的經(jīng)濟與產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎,利用浙江大學的人才和科研優(yōu)勢,匯集雙方科技創(chuàng)新資源,建立政府支持、產(chǎn)學研結合、面向市場的集公共平臺服務、戰(zhàn)略咨詢規(guī)劃、領軍人才集聚、新興企業(yè)孵化、高新技術轉移、創(chuàng)新人才培養(yǎng)功能“六位一體”的新型研究機構。

研究院主要服務內(nèi)容:項目研發(fā);科技服務;成果轉化;產(chǎn)業(yè)培育;人才培養(yǎng);企業(yè)孵化。

目前研究院已經(jīng)建有柔性化智能制造示范線、專家基層科研工作站、數(shù)字化金屬彩色印刷研究中心、智能制造研究中心、健康醫(yī)療儀器研究中心以及三條中試生產(chǎn)(示范)線。

二、招聘崗位

(一)生產(chǎn)作業(yè)部部長

1.招聘人數(shù):1名

2.崗位職責:全面負責生產(chǎn)作業(yè)區(qū)的管理工作。包括生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設備管理、安全職業(yè)健康管理、環(huán)保管理、消防管理、成本管理等。

3.任職資格:

(1)中專及以上學歷。機械或電氣類相關工科專業(yè)。

(2)具有3年以上彩涂板或印花板生產(chǎn)經(jīng)驗。

(3)擔任過生產(chǎn)班長及以上職務者優(yōu)先。

(4)具有較好的組織能力和溝通能力。

(5)品行端正,責任心強。

(6)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(7)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:8000元/月;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:標準工時/試用期3個月。

(二)檢驗與化檢員

1.招聘人數(shù):3名

2.崗位職責

⑴負責生產(chǎn)線質(zhì)量檢驗工作。根據(jù)檢驗大綱對在線產(chǎn)品進行質(zhì)量檢驗,并對質(zhì)檢結果負責。做好“檢驗報告”,“檢驗、實驗設備臺賬”,“合格證”及檢驗用“標識”的管理。參與維護、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核等工作。

⑵負責在線產(chǎn)品理化指標檢測工作,按照各項檢測項目的檢測標準進行檢驗分析。負責化驗室設備器具建檔、維護保養(yǎng)、定檢工作,使其處于完好狀態(tài)。負責對新工藝、新產(chǎn)品等試驗研究提供準確可靠的分析報告等工作。

3.任職資格:

(1)中專及以上學歷;應用化學、化工分析檢驗等化工相關專業(yè)。

(2)具有1年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(3)熟悉基本實驗設備的操作,如分析天平、膜厚儀、干燥箱等;會進行日常維護;熟悉酸式滴定管、堿式滴定管等基本化學玻璃器皿的使用,標準溶液配制等。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2000~3000元/月 ;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:輪班制/試用期3個月。

(三)電焊工

1.招聘人數(shù):1名

2.崗位職責:負責焊接作業(yè)工作,做好電焊設備、設施和工具的日常維修、保養(yǎng)工作等。

3.任職資格:

(1)技校及以上學歷。

(2)接收過專業(yè)培訓,持有特種作業(yè)人員工操作資格證。

(3)具有5年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。能熟練使用焊接設備,熟悉各種設備的焊接材料及相應的焊接要求。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2000~3000元/月 ;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:標準工時/試用期3個月。

(四)鉗工

1.招聘人數(shù):5名。其中熟練鉗工1名,普通鉗工4名。

2.崗位職責:按照裝配工藝使用鉗工工具完成設備裝配、調(diào)試、維修等工作。

3.任職資格:

(1)中專及以上學歷,機械相關專業(yè)優(yōu)先。

(2)接收過專業(yè)培訓,持有鉗工證優(yōu)先。

(3)熟練鉗工需具有5年以上相關工作經(jīng)驗,熟練掌握鉗工基礎知識、操作技能和安全技術操作規(guī)程,能獨立完成各類生產(chǎn)設備的檢修任務。普通鉗工需具有一定機械常識,會使用基本鉗工工具,可招收應屆畢業(yè)生。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2000~3000元/月 ;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:標準工時/試用期3個月。

(五)車床操作工(兼庫管)

1.招聘人數(shù):1名。

2.崗位職責:(1)嚴格按照機床操作規(guī)程操作機床;負責機床定期保養(yǎng)、維護;根據(jù)加工圖紙進行相應操作等。

(2)負責倉庫物料的收、發(fā)和盤點流程的制定和運作管理等倉庫管理工作。

3.任職資格:

(1)中專及以上學歷,機械相關專業(yè)優(yōu)先。

(2)接收過專業(yè)培訓,有相關工作經(jīng)驗且持有車工證者優(yōu)先。

(3)具有3年以上相關工作經(jīng)驗,操作機床技能嫻熟,能獨立解決機床的常見問題及日常維護保養(yǎng)。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2000~3000元/月 ;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:標準工時/試用期3個月。

(六)電工

1.招聘人數(shù):4名。

2.崗位職責:負責生產(chǎn)線中電氣設備的安裝、調(diào)試、技改、維修與保養(yǎng)工作。

3.任職資格:

(1)中專及以上學歷,電氣相關專業(yè)。

(2)招收應屆畢業(yè)生,有相關工作經(jīng)驗且持有電工證者優(yōu)先。

(3)具備良好的電氣檢修技能。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2000~3000元/月 ;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:標準工時/試用期3個月。

(七)操作工

1.招聘人數(shù):10名

2.崗位職責:在段長的領導下操作設備,完成生產(chǎn)任務,控制好產(chǎn)品質(zhì)量,控制生產(chǎn)成本,安全生產(chǎn)。

3.任職資格:

(1)技校及以上學歷。機械、電氣類專業(yè)。

(2)對機械有一定了解,實際操作能力強。

(3)招收應屆畢業(yè)生,具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2500元;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:輪班制/試用期3個月。

(八)公輔設備操作工

1.招聘人數(shù):2名

2.崗位職責:在生產(chǎn)班長的領導下,完成公輔設備的操作運行、巡視檢查及其它輔助性工作。

3.任職資格:

(1)技校及以上學歷。機械類、環(huán)保類專業(yè)。

(2)招收應屆畢業(yè)生,具有污水處理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(3)熟練操作空壓機

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2500元;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:輪班制/試用期、培訓期各3個月。

(九)包裝工

1.招聘人數(shù):2名

2.崗位職責:在班長的領導下完成產(chǎn)成品等物料的包裝及搬運。

3.任職資格:

(1)技校及以上學歷。

(2)招收應屆畢業(yè)生,具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(3)品行端正,責任心強。

(4)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(5)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2500元;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:輪班制/試用期3個月。

(十)叉車駕駛員

1.招聘人數(shù):1名

2.崗位職責:原材物料及輔助材料的運輸,及其它輔助性工作。

3.任職資格:

(1)技校及以上學歷。

(2)持有叉車操作證。

(3)有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2500元;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:標準工時/試用期3個月。

(十一)庫管員

1.招聘人數(shù):1名

2.崗位職責:負責倉庫物料的收、發(fā)和盤點流程的制定和運作管理,做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作;負責倉庫的安全和物料保管防護工作等。

3.任職資格:

(1)技校及以上學歷。

(2)熟練使用自動化辦公軟件,具備基礎網(wǎng)絡知識。

(3)1年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(4)品行端正,責任心強。

(5)身體健康,無妨礙從事相應崗位作業(yè)的疾病和生理心理缺陷。

(6)無不良嗜好和違法違紀記錄。

4.薪資待遇:①薪資:2500元;②購買五險一金。

5.工作時間及試用期:輪班制/試用期3個月。

三、工作地點

工作地點:紅河州彌勒市彌陽工業(yè)區(qū)。

四、招聘程序

1.報名方式:發(fā)送簡歷至我院郵箱:hhcxjsyjy@163.com(注明應聘崗位及姓名)

2.面試。簡歷篩選通過后,面試時間、地點另行通知。

3.體檢。面試通過后應聘人員自行至縣級或以上醫(yī)院進行體檢并提供體檢報告(半年內(nèi)的體檢報告皆可)。

4.聘用。面試通過且體檢合格之后,通知報到并簽訂勞動合同。

五、注意事項

1.招聘過程中,我院綜合部會以短信、電話等方式通知到應聘者本人,請應聘人員務必保持通訊暢通,及時查收通知短信。

2.為避免漏篩簡歷的情況發(fā)生,應聘者發(fā)送簡歷至我院郵箱時郵件主題及文件名稱務必注明應聘崗位及姓名。

3.試用期工資為轉正工資的80%。

六、未盡事宜另行通知

聯(lián)系方式:0873-6353004 / 6353007 段女士

單位地址:云南省紅河州彌勒市彌陽鎮(zhèn)湖泉和境D幢

紅河創(chuàng)新技術研究院

2019年7月24日


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