云南東駿藥業(yè)（集團）有限公司創(chuàng)立于2000年5月29日，在集團創(chuàng)始人李衛(wèi)東總經(jīng)理及蘇衛(wèi)瓊副總經(jīng)理的帶領(lǐng)下，通過20年的發(fā)展，員工人數(shù)從最初的26人發(fā)展至今已超過三千多人的員工隊伍，銷售額從2000年的6000萬元發(fā)展為2017年已突破35億元。經(jīng)營范圍從最初的藥品流通，發(fā)展為集科技研發(fā)、藥材組培種植、工業(yè)生產(chǎn)、營銷貿(mào)易、大健康服務(wù)為一體，極具活力與前景的多元化、集團化的新型民營企業(yè)。

社招熱門崗位

一、采購員（1名）

崗位職責(zé):

1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；

2、負責(zé)采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；

3、評審、接洽合作商與客戶，進行談判、管理供應(yīng)商，維護合作商關(guān)系；

4、負責(zé)產(chǎn)品庫存分析、流向分析并制定采購計劃；

5、完成采購經(jīng)理安排的其它工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥類相關(guān)專業(yè)；

2、有一定的文案功底，醫(yī)藥行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力和成本意識；

4、計算機操作能力強，EXCEL表格的應(yīng)用熟悉；

5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，具有較強的抗壓能力。

待遇:試用期4000元/月，轉(zhuǎn)正4500元/月+五險。

二、醫(yī)藥終端銷售代表（15）

崗位職責(zé):

1、負責(zé)公司代理品種在昆明地區(qū)的診所、社區(qū)醫(yī)院、街道衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；

3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷，有醫(yī)藥行業(yè)銷售優(yōu)先，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；

2、良好的溝通能力及團隊合作精神，具有敬業(yè)精神和積極向上的工作態(tài)度；

3、有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力；

4、熱愛銷售，渴望用實力證明自己，向往收入與付出成正比，愿意不斷挑戰(zhàn)自我！

待遇:試用期1500元+銷售獎勵，轉(zhuǎn)正1500元+銷售獎勵+五險。

三、東駿大藥房營業(yè)員（15人）

崗位職責(zé):

1、做好門店銷售、收銀、顧客接待、商品陳列、清潔衛(wèi)生工作；

2、按公司要求參加各項技能培訓(xùn)課程。

任職要求:

1、18-40周歲；高中（中職）及以上學(xué)歷，持畢業(yè)證，健康證，愿意從事藥店銷售工作；

2、云南籍18-24周歲失業(yè)人員（持就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、畢業(yè)證），中職以上畢業(yè)兩年未就業(yè)人員；

3、認真負責(zé)，勤勞有愛心，有團隊精神。

薪酬福利:2000--6000元/月（銷售提成上不封頂）+崗前培訓(xùn)+工齡工資+職稱補貼+晉升空間+提供住宿。

四、東駿大藥房儲備店長（6人)

崗位職責(zé):

具有快速學(xué)習(xí)能力，服務(wù)精神，通過3-6個月的學(xué)習(xí)，能迅速勝任店長崗位工作；有藥品銷售及團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

任職要求:

22-40周歲大專及以上學(xué)歷；專業(yè)不限，醫(yī)藥、市場營銷、會計學(xué)、健康管理專業(yè)優(yōu)先，有從業(yè)經(jīng)驗者學(xué)歷放寬。

薪酬福利:3000--7000元/月（銷售提成上不封頂）+崗前培訓(xùn)+工齡工資+職稱補貼+晉升空間+團隊建設(shè)。

五、新零售管培生（5人）

崗位職責(zé):

1、全面支持店面運營管理工作，負責(zé)公司各項營銷策略在門店的實施，完成公司下達的銷售任務(wù)和專項指標(biāo)；

2、按照總部促銷規(guī)劃策略，組織執(zhí)行營銷活動落地，實現(xiàn)線下線上引流、復(fù)購，打造客戶粘性、商圈運營，指導(dǎo)賦能門店；

3、負責(zé)賣場管理，做好商品陳列、美化，出樣以及門店布局的建議；

4、負責(zé)推動門店增值業(yè)務(wù)的提升，包括高毛利品種、保健品、醫(yī)療器械等銷售任務(wù)達成；

5、負責(zé)門店的團隊建設(shè)，營造積極的團隊氛圍，通過工作標(biāo)準(zhǔn)化和崗位技能培訓(xùn)以及激勵等持續(xù)提升團隊整體能力；

6、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，有零售連鎖工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

2、熱愛零售行業(yè)，有較強的活動組織、執(zhí)行的能力和經(jīng)營創(chuàng)新意識；

3、有較強的組織管理及團隊建設(shè)能力。

薪酬福利:4000--5000元/月（銷售提成上不封頂）+崗前培訓(xùn)+工齡工資+職稱補貼+晉升空間+團隊建設(shè)。

六、電商客服（O2O）

崗位職責(zé):

1、淘寶、天貓、拼多多等進店客戶的咨詢解答及引導(dǎo)下單；

2、負責(zé)公司淘寶、天貓、拼多多等平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布；

3、客戶運營與維護；

4、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2、有京東、淘寶、美團等電商平臺后臺操作經(jīng)驗或醫(yī)藥行業(yè)電商客服相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、能獨立完成售前、售后工作；

4、語言表達、溝通能力強。

待遇:試用期2800元/月+提成，轉(zhuǎn)正3500元/月+提成+五險。

七、駐店/特崗執(zhí)業(yè)藥師

崗位職責(zé):

1、根據(jù)GSP要求進行門店質(zhì)量管理工作，負責(zé)處方、審方等藥事服務(wù)，指導(dǎo)患者合理、安全用藥；

2、開展行業(yè)政策、藥品等專業(yè)知識培訓(xùn)，參與藥品銷售工作，承擔(dān)部分店員崗位工作。

任職要求:

1、年齡不限，性別不限，持執(zhí)業(yè)西藥師或執(zhí)業(yè)中藥師資格證書；

2、具有良好的團隊合作精神、溝通表達能力與服務(wù)意識；

3、有銷售意愿，樂意與團隊共同達成門店經(jīng)營任務(wù)。

薪酬福利:6000-7000元+工齡工資+五險。

工作地點:保山、文山、臨滄

八、物流操作員（1名）

崗位描述:

1、貫徹執(zhí)行藥品經(jīng)營管理的相關(guān)法律法規(guī)、行政規(guī)章及公司質(zhì)量管理制度。

2、藥品經(jīng)質(zhì)量驗收員驗收合格并簽名后，方可收貨并入庫。

3、按藥品儲藏條件、性能要求做好儲存保管，對儲存保管中發(fā)生的質(zhì)量問題負責(zé)按規(guī)定報告。

4、按藥品性能及分類要求，實行分庫（區(qū)）擺放，按批號、規(guī)格等要求規(guī)范堆垛，五距堆碼、色標(biāo)管理、標(biāo)識醒目。

5、按規(guī)定對產(chǎn)品進行動態(tài)核對和盤點。

6、按衛(wèi)生管理制度規(guī)定，搞好庫房衛(wèi)生，保持貨架、產(chǎn)品無積塵。

7、做好效期藥品、不合格藥品、退貨藥品等的管理。

8、特殊管理藥品及國家有專門管理要求藥品的保管，嚴格按國家有關(guān)規(guī)定及公司管理制度執(zhí)行。

任職資格:

1、中專及以上學(xué)歷，身體健康、吃苦耐勞、積極主動；

2、具有一定藥品相關(guān)知識，了解藥品存放條件；

3、熟練操作辦公軟件；

4、工作有耐心、辦事細心；

5、具備基本的專業(yè)學(xué)習(xí)能力和溝通與組織協(xié)調(diào)能力。

待遇:多勞多得，計件工資4000-9000元/月+餐補+五險。

集團總部各招聘崗位工作地點:西山區(qū)西部客運站旁云南醫(yī)藥物流中心2幢。

咨詢電話:0871—68225801、68232198

聯(lián)系人:李女士、張女士、王女士

投遞簡歷郵箱:hr@jgdongjun.com

公司網(wǎng)址:www.yndongjun.com

面試地址:昆明市西山區(qū)西部客運站旁云南醫(yī)藥物流中心18樓綜合管理服務(wù)中心聯(lián)合辦公室（1805）。