云南建投交通建設(shè)股份有限公司

2020年春季校園招聘啟事

一、云南建投集團(tuán)簡(jiǎn)介

云南省建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“云南建投集團(tuán)”）于2016年4月21日,由原云南建工集團(tuán)、十四冶建設(shè)集團(tuán)和西南交建集團(tuán)整合重組成立，是由云南省國(guó)資委履行出資人職責(zé)，并授權(quán)開(kāi)展國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)的省屬國(guó)有重要骨干企業(yè)，是云南省建設(shè)領(lǐng)域及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)和建設(shè)主體。

截至2020年3月，集團(tuán)注冊(cè)資本金281.57億元，總資產(chǎn)4318.84億元，凈資產(chǎn)1100.37億元�，F(xiàn)有在職職工30000余人，離退休人員32000余人，各類專業(yè)技術(shù)人員20000余人；有全資子公司、控股公司和直管企事業(yè)單位58個(gè)；有各類資質(zhì)592項(xiàng)，是云南省唯一擁有6個(gè)國(guó)家房屋建筑施工總承包特級(jí)資質(zhì)、1個(gè)市政公用工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)、1個(gè)公路工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)的企業(yè)。

2018年，集團(tuán)在云南企業(yè)100強(qiáng)中位列第1位；2019年，在中國(guó)承包商80強(qiáng)中位列第5位，在中國(guó)100大跨國(guó)公司中位列82位；在中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)中位列第159位，連續(xù)10次入選美國(guó)《工程新聞?dòng)涗洝罚‥NR）250強(qiáng)，位列第121位。

二、云南建投交通建設(shè)股份有限公司簡(jiǎn)介

2016年8月，按照集團(tuán)公司“大重組、大整合、大融合、大發(fā)展”的整體思路以及陳文山董事長(zhǎng)提出的“五個(gè)一批”和“三個(gè)確保”的精神，在集團(tuán)公司的大力支持下，交建股份有限公司籌建工作快速推進(jìn)，有序整合，實(shí)現(xiàn)了組織機(jī)構(gòu)、人員資產(chǎn)、思想文化、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上的“大重組、大整合、大融合、大發(fā)展”。原西南交通建設(shè)集團(tuán)股份有限公司本部及部分下屬單位整合重組，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手、聚力催生了一個(gè)即承襲著原西交集團(tuán)的歷史底蘊(yùn)，又承載著建投集團(tuán)新時(shí)期使命的欣欣向榮的新生命—云南建投交通建設(shè)股份有限公司。

整合重組后的交建股份有限公司，注冊(cè)資本金6.1億，總資產(chǎn)170.96億，凈資產(chǎn)16.91億,在建項(xiàng)目42個(gè)。擁有資質(zhì)：有公路工程/市政公用工程/礦山工程等施工總承包壹級(jí)，公路路面/路基/橋梁等專業(yè)承包壹級(jí)，建筑工程施工總承包貳級(jí)，隧道工程專業(yè)/建筑裝修裝飾工程專業(yè)/公路交通工程（公路安全設(shè)施）專業(yè)/公路交通工程（公路機(jī)電工程）專業(yè)貳級(jí)四個(gè)，水利水電施工總承包叁級(jí)，河湖整治專業(yè)承包叁級(jí)。

三、招聘需求

（一）專業(yè)需求(25人)

1、道路橋梁與渡河工程類應(yīng)屆畢業(yè)生 10名

2、土木工程類（道橋方向）應(yīng)屆畢業(yè)生 6名

3、工程造價(jià)類應(yīng)屆畢業(yè)生5名

5、財(cái)務(wù)管理/會(huì)計(jì)類畢業(yè)2名

6、綜合管理類畢業(yè)生2名

（二）招聘要求

1、2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，成績(jī)優(yōu)異；

2、有相關(guān)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)或持有相關(guān)證書者優(yōu)先考慮；

3、吃苦耐勞，勤奮敬業(yè)，樂(lè)于學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新，勇于奉獻(xiàn)，善于溝通，勇于擔(dān)當(dāng)；

4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有志投身于建筑事業(yè)。

四、薪酬福利

（一）極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬：職工收入=崗位工資+效益工資+績(jī)效工資+各類津補(bǔ)貼+特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

（二）完善的福利體系：購(gòu)買五險(xiǎn)一金，擁有完善的休假體系，為職工提供免費(fèi)食宿，生日祝福、年度體檢、健身房、職工書屋等豐富福利套餐。

（三）全方位的人才培養(yǎng)、培訓(xùn)機(jī)制：新員工“師帶徒”制、“青苗計(jì)劃”、定期組織專項(xiàng)職（執(zhí)）考試、學(xué)歷提升等培訓(xùn)、不定期組織各類其他培訓(xùn)等。

（四）晉升通暢:完善的任職管理體系，具有管理和專業(yè)技術(shù)雙重晉升通道，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共發(fā)展。

五、應(yīng)聘方式

把個(gè)人求職簡(jiǎn)歷投遞至公司招聘郵箱：ynjjzp@163.com(郵件名請(qǐng)注明：姓名+專業(yè)+學(xué)校)，公司篩選簡(jiǎn)歷，通知面試（因疫情影響，部分采取視頻面試）。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊老師

聯(lián)系電話：0871-67419925，18388512081

公司地址：云南省昆明市經(jīng)開(kāi)區(qū)林溪路建工新城商務(wù)樓4號(hào)樓

來(lái)源：http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=1074073&menu_id=