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2019年10月云南省高校教師資格認(rèn)定課程考試《 高等教育心理學(xué) 》預(yù)測試題及詳解(二)

[日期:2019-10-11]   來源:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)  作者:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)   閱讀:2134次

201910月云南省高校教師資格認(rèn)定課程考試

高等教育心理學(xué)  預(yù)測試題及詳解( 

一、選擇題 

1.生理自我在( 。q左右基本成熟。 

A.1歲 B.3歲 C.5歲 D.7歲 

【答案】B (更多資訊添加微信:zsf19910720)

【解析】個體自我意識的發(fā)展經(jīng)歷了從生理自我到社會自我,再到心理自我的過程。生理自我在3歲左右基本成熟,社會自我至少年期基本成熟,心理自我是在青年初期開始發(fā)展和形成的。 

 

2.布盧姆的掌握學(xué)習(xí)理論認(rèn)為,通常要求成功地完成(   )的教學(xué)評價項目,才能進入新單元的學(xué)習(xí)。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

A.50%~60% B.60%~70% C.70%~80% D.80%~90% 

【答案】D

【解析】“掌握學(xué)習(xí)”教學(xué)理論的立足點是強調(diào)所有的人都能學(xué)習(xí),堅信絕大多數(shù)的人都能夠?qū)W到學(xué)校所教的一切東西,都能達到教學(xué)目標(biāo)。無論是考試改革還是教學(xué)改革,重要的是確定教學(xué)目標(biāo)。評價的作用又在于了解學(xué)生達到教學(xué)目標(biāo)的程度。通常是80%~90%的正確率為單元掌握標(biāo)準(zhǔn)。

  

3.人格的核心是( 。 

A.能力 B.智力 C.性格 D.氣質(zhì) 

【答案】(更多資訊添加微信:zsf19910720)

【解析】人格是人所具有的、相對來說較為穩(wěn)定的特質(zhì)。它可由外因激發(fā)或促成,是生理沖動、社會環(huán)境及自然環(huán)境之間相互作用的產(chǎn)物。人格通常指的是情感―意志的特定品質(zhì)、情操、態(tài)度、心理狀況、無意識機制、興趣和理想,它們能確定人的特性或特有的行為和思想。性格是其核心內(nèi)容。

 

4.人和動物一旦學(xué)會對某一特定的條件刺激作出條件反應(yīng)以后,其它與該條件刺激相類似的刺激也能誘發(fā)其條件反應(yīng),稱為( 。 

A.刺激分化 B.消退 C.刺激泛化 D.獲得 

【答案】C

【解析】人和動物一旦學(xué)會對某一特定的條件刺激做出條件反應(yīng)以后,其他與該條件刺激相類似的刺激也能誘發(fā)其條件反應(yīng),這就是刺激泛化。例如,曾經(jīng)被一條大狗咬過的人,看見非常小的狗也可能產(chǎn)生恐懼。借助于刺激泛化,我們可以把已有的學(xué)習(xí)經(jīng)驗擴展到新的學(xué)習(xí)情境,從而擴大學(xué)習(xí)范圍。

 

5.個體由自己的學(xué)業(yè)成就而獲得相應(yīng)的地位和聲望的需要是(   )。 

A.認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力 B.附屬內(nèi)驅(qū)力 C.欲望內(nèi)驅(qū)力 D.自我提高內(nèi)驅(qū)力 

【答案】(更多資訊添加微信:zsf19910720)

【解析】認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力是一種要求理解事物、掌握知識,系統(tǒng)地闡述并解決問題的需要。自我提高的內(nèi)驅(qū)力是指個體由自己的學(xué)業(yè)成就而獲得相應(yīng)的地位和威望的需要。附屬內(nèi)驅(qū)力是指個體為了獲得長者(如教師、家長等)的贊許和同伴的接納而表現(xiàn)出來的把工作、學(xué)習(xí)搞好的一種需要。

  

6.傾向于選擇非常容易或非常困難任務(wù)的是(   )。

A.避免失敗者 B.力求成功者 C.自我實現(xiàn)者 D.追求榮譽者 

【答案】A(更多資訊添加微信:zsf19910720)

【解析】力求成功者的目的是獲取成就,所以他們會選擇有所成就的任務(wù),而成功概率為50%的任務(wù)是他們最有可能選擇的,因為這種任務(wù)能給他們提供最大的現(xiàn)實挑戰(zhàn)。當(dāng)他們面對完全不可能成功或穩(wěn)操勝券的任務(wù)時,動機水平反而會下降。相反,避免失敗者則傾向于選擇非常容易或非常困難的任務(wù),如果成功的機率大約是50%時,他們會回避這項任務(wù)。因為選擇容易的任務(wù)可以保證成功,使自己免遭失;而選擇極其困難的任務(wù),即使失敗,也可以找到適當(dāng)?shù)慕杩,得到自己和他人的原諒,從而減少失敗感。  

 

7.平時我們所講的舉一反三,聞一知十等屬于以下哪種遷移?(   )。 

A.順就遷移 B.同化性遷移 C.重組性遷移 D.具體遷移 

【答案】

【解析】同化性遷移是指不改變原有的認(rèn)知結(jié)構(gòu),直接將原有的認(rèn)知經(jīng)驗應(yīng)用到本質(zhì)特征相同的一類事物中去,以揭示新事物的意義與作用或?qū)⑿率挛锛{入原有的經(jīng)驗結(jié)構(gòu)中去。同化性遷移的特點是自上而下,原有的經(jīng)驗結(jié)構(gòu)是上位結(jié)構(gòu),新的經(jīng)驗結(jié)構(gòu)是下位結(jié)構(gòu)。在同化性遷移過程中,原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)不發(fā)生實質(zhì)性的改變,只是得到某種充實。如原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)中的概念“魚”,由帶魚、草魚、黃魚等概念組成,現(xiàn)在要學(xué)習(xí)鰻魚,把它納入“魚”的原有結(jié)構(gòu)中,既擴充了魚的概念,又獲得了鰻魚這一新概念的意義。平時所講的舉一反三、聞一知十等都屬于同化性遷移。  

 

8.在教“鳥”概念時,用麻雀、燕子說明“前肢為翼,無齒有喙”是鳥概念的本持征,這是適當(dāng)?shù)剡\用了(   )。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

A.命題 B.案例 C.反例 D.正例 

【答案】D

【解析】正例又稱肯定例證,指包含著概念或規(guī)則的本質(zhì)特征和內(nèi)在聯(lián)系的例證;反例又稱否定例證,指不包含或只包含了一小部分概念或規(guī)則的主要屬性和關(guān)鍵特征的例證。一般而言,概念或規(guī)則的正例傳遞了最有利于概括的信息,反例則傳遞了最有利于辨別的信息。在實際的教學(xué)過程中,為了便于學(xué)生概括出共同的規(guī)律或特征,教學(xué)時最好同時呈現(xiàn)若干正例。 

 

9.研究者認(rèn)為創(chuàng)造性思維的核心是(   ) 

A.發(fā)散思維 B.聚合思維 C.形象思維 D.抽象思維 

【答案】A

【解析】發(fā)散思維又稱求異思維,是沿不同的方向去探求多種答案的思維形式。與發(fā)散思維相對,聚合思維是將各種信息聚合起來,得出一個正確答案或最好的解決方案的思維形式。研究者認(rèn)為,發(fā)散思維是創(chuàng)造性思維的核心,其主要特征有三個,即流暢性、獨特性和變通性。  

 

10.態(tài)度的核心成分是(  ) 

A.行為成分 B.認(rèn)知成分 C.情感成分 D.理智成分 

【答案】C(更多資訊添加微信:zsf19910720)

【解析】態(tài)度的情感成分指伴隨態(tài)度的認(rèn)知成分而產(chǎn)生的情緒或情感體驗,如喜歡、厭惡、同情等等。一般認(rèn)為,態(tài)度的情感成分是態(tài)度的核心成為,態(tài)度的情感成分是態(tài)度的核心成分。研究表明,態(tài)度發(fā)生變化時,情感也會發(fā)生相應(yīng)的改變。但不同態(tài)度的情感成分不盡相同,有的態(tài)度理智成分較多,有的態(tài)度卻是非理智的、情緒化的。

  

11.觀察者因看到榜樣受到強化而如同自己也受到強化一樣,這稱為(   )。 

A.外部強化 B.自我強化 C.直接強化 D.替代強化 

【答案】D

【解析】替代性強化是班杜拉的社會學(xué)習(xí)理論中的一個概念,指一種榜樣替代的強化。一般說來,學(xué)習(xí)者如果看到到他人成功的行為、獲得獎勵的行為,就會增強產(chǎn)生同樣行為的傾向;如果看到失敗的行為、受到懲罰的行為,就會削弱或抑制發(fā)生這種行為的傾向。這樣一來,對榜樣行為的強化,通過學(xué)習(xí)者的觀察、體驗而可以轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)者自身的動機作用。這種代理強化和由此產(chǎn)生的動機作用,可以說是班杜拉攏"模仿"的機理。  

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12.注重訓(xùn)練的形式而不注重內(nèi)容的學(xué)習(xí)遷移理論是(   )。 

A.關(guān)系轉(zhuǎn)換理論 B.經(jīng)驗類化理論 C.共同要素說 D.形式訓(xùn)練說 

【答案】D

【解析】形式訓(xùn)練說的基本主張是遷移要經(jīng)歷一個形式訓(xùn)練的過程才能產(chǎn)生和發(fā)展,即認(rèn)為心理官能只有通過訓(xùn)練才能得以發(fā)展,遷移就是心理官能得到訓(xùn)練而發(fā)展的結(jié)果。官能即注意、知覺、記憶、思維、想象等一般的心理能力。形式訓(xùn)練說指出,官能訓(xùn)練注重訓(xùn)練的形式而不注重內(nèi)容。因為內(nèi)容很容易忘記,其作用是暫時的,而只有通過這種形式的訓(xùn)練而達到的官能的發(fā)展才是永久的,才能夠遷移到其他的知識學(xué)習(xí)上去,終身受用。  

 

13.未知概念是已知概念的上位概念,則對未知概念的學(xué)習(xí)屬于(   )。 

A.類屬學(xué)習(xí) B.總結(jié)學(xué)習(xí) C.并列結(jié)合學(xué)習(xí) D.命題學(xué)習(xí) 

【答案】

【解析】命題學(xué)習(xí)是指學(xué)習(xí)由若干概念組成的句子的復(fù)合意義,即學(xué)習(xí)若干概念之間的關(guān)系。學(xué)習(xí)命題,必先獲得組成命題的有關(guān)概念的意義。例如,學(xué)習(xí)“圓的直徑是它的半徑的兩倍”這一命題時,如果沒有獲得“圓”、“直徑”和“半徑”等概念,便不能獲得這一命題的意義?梢姡}學(xué)習(xí)必須以符號學(xué)習(xí)和概念學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),這是一種更加復(fù)雜的學(xué)(更多資訊添加微信:zsf19910720)習(xí)。

 

14.學(xué)習(xí)者為了提高學(xué)習(xí)的效果和效率,有目的地有意識地制定有關(guān)學(xué)習(xí)過程的復(fù)雜方案,稱為(  )。 

A.學(xué)習(xí)計劃 B.學(xué)習(xí)策略 C.學(xué)習(xí)方法 D.學(xué)習(xí)規(guī)律 

【答案】B

【解析】學(xué)習(xí)策略就是學(xué)習(xí)者為了提高學(xué)習(xí)的效果和效率,在學(xué)習(xí)活動中有目的有意識地制定和使用的有關(guān)學(xué)習(xí)的方式和方法,包括學(xué)習(xí)者在學(xué)習(xí)過程中有效學(xué)習(xí)的規(guī)則、方法、技巧以及調(diào)節(jié)監(jiān)控的方式等等。簡言之,學(xué)習(xí)策略是指學(xué)習(xí)者為了提高學(xué)習(xí)的效果和效率、有目的有意識地制定的有關(guān)學(xué)習(xí)過程的復(fù)雜的方案。(更多資訊添加微信:zsf19910720)

  

15.當(dāng)教師非常關(guān)注自己的生存適應(yīng)性時,這是教師成長過程中的哪一階段特征?( 。

A.關(guān)注發(fā)展階段 B.關(guān)注學(xué)生階段 C.關(guān)注情境階段 D.關(guān)注生存階段 

【答案】D

【解析】處于關(guān)注生存階段的一般是新教師,他們非常關(guān)注自己的生存適應(yīng)性,最擔(dān)心的問題是:“學(xué)生喜歡我嗎?”“同事們?nèi)绾慰次?”“領(lǐng)導(dǎo)是否覺得我干得不錯?”等等。因而有些新教師可能會把大量的時間都花在如何與學(xué)生搞好個人關(guān)系上,有些新教師則可能想方設(shè)法地控制學(xué)生。因為,教師都想成為一個良好的課堂管理者。  

二、填空題 

1.根據(jù)學(xué)生的心理發(fā)展具有定向性和順序性的特征,在教學(xué)中應(yīng)遵循______原則。 

【答案】循序漸進

【解析】身心發(fā)展是一個由身心發(fā)展是一個由低級到高級、由量變到質(zhì)變的連續(xù)不斷的發(fā)展過程。個體身心的發(fā)展不但在整體上具有一定的順序,就是身心發(fā)展的個別過程和特點的出現(xiàn)也具有一定的順序。這要求我們在對兒童進行教育的時候,必須遵循由具體到抽象、由淺人深、由簡到繁、由低級到高級等順序,循序漸進地前進,不能“揠苗助長”、“陵節(jié)而施”。否則,就不能收到應(yīng)有的效果,甚至損害學(xué)生的身體和心理。  (更多資訊添加微信:zsf19910720)

2.自我意識包括自我認(rèn)識、______和______三種成分。  

【答案】自我體驗;自我監(jiān)控

【解析】自我意識是個體對自己以及自己與周圍事物的關(guān)系的認(rèn)識。自我意識包含三種心理成分:自我認(rèn)識、自我體驗、自我監(jiān)控。

3.人的學(xué)習(xí)是指在社會生活實踐中,以______為中介,自覺地.積極主動地掌握社會的和______的經(jīng)驗過程。 

【答案】語言;個體

【解析】學(xué)習(xí)就是由于經(jīng)驗或?qū)嵺`的結(jié)果而發(fā)生的持久或相對持久的適應(yīng)性行為變化。人與動物是有區(qū)別的,人在學(xué)習(xí)時需要借助語言這一工具,人所學(xué)習(xí)的是社會及個體的經(jīng)驗過程。  

4.看見路上的垃圾便繞道走開,這屬于______條件作用。 

【答案】逃避

【解析】逃避條件作用指當(dāng)厭惡刺激或不愉快情境出現(xiàn),個體做出某種反應(yīng),從而逃避了厭惡刺激或不愉快情境,則該反應(yīng)在以后的類似情境中發(fā)生的概率增加。如看見路上的垃圾后繞道走開;碰到燙的東西,趕緊縮回手來;感覺屋內(nèi)人聲嘈雜時暫時離去;害怕見生人不敢上街  

5.通過一定的榜樣來強化相應(yīng)的學(xué)習(xí)行為或?qū)W習(xí)行為傾向,稱為______。 

【答案】替代性強化 

【解析】替代性強化是班杜拉的社會學(xué)習(xí)理論中的一個概念,指一種榜樣替代的強化。一般說來,學(xué)習(xí)者如果看到他人成功的行為、獲得獎勵的行為,就會增強產(chǎn)生同樣行為的傾向;如果看到失敗的行為、受到懲罰的行為,就會削弱或抑制發(fā)生這種行為的傾向。這樣一來,對榜樣行為的強化,通過學(xué)習(xí)者的觀察、體驗而可以轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)者自身的動機作用。這種代理強化和由此產(chǎn)生的動機作用,可以說是班杜拉攏“模仿”的機理。   

6.一般來說,概念或規(guī)則的反例傳遞了最有利于______的信息,正例則傳遞了最有利于______的信息。 

【答案】辨別;概括

【解析】正例又稱肯定例證,指包含著概念或規(guī)則的本質(zhì)特征和內(nèi)在聯(lián)系的例證;反例又稱否定例證,指不包含或只包含了一小部分概念或規(guī)則的主要屬性和關(guān)鍵特征的例證。一般而言,概念或規(guī)則的正例傳遞了最有利于概括的信息,反例則傳遞了最有利于辨別的信息。  

7.各種發(fā)明創(chuàng)造都可以看作是______問題解決的典型例證。 

【答案】創(chuàng)造性(更多資訊添加微信:zsf19910720)

【解析】創(chuàng)造性問題解決是綜合應(yīng)用各種方法或通過發(fā)展新方法、新程序等來解決無結(jié)構(gòu)的、無固定答案的問題。各種發(fā)明創(chuàng)造都可以看作是創(chuàng)造性問題解決的典型例證。  

8.大多數(shù)心理學(xué)家都認(rèn)為,任何問題都含有給定的條件、______和______三個基本成分。 

【答案】要達到目標(biāo);存在的限制或障礙 

【解析】盡管對問題的表述不盡相同,但大多數(shù)心理學(xué)家都認(rèn)為,任何問題都含有三個基本的成分:①給定的條件,這是一組已知的關(guān)于問題的條件的描述,即問題的起始狀態(tài)。從這個成分中我們接受問題,不過它所擁有的信息不夠完整;②要達到的目標(biāo),問題要求的答案,即目標(biāo)狀態(tài);③存在的限制或障礙,起始狀態(tài)到目標(biāo)狀態(tài)之間不是直接的,必須通過一定的認(rèn)知活動或思維活動才能找到答案。問題的一個根本特點就是障礙。障礙越大,問題的難度就越大,不存在沒有障礙的問題。  

9.測驗項目對所測量屬性或品質(zhì)的區(qū)分程度和鑒別能力,稱為______。 

【答案】區(qū)分度

【解析】區(qū)分度是指測驗項目對所測量屬性或品質(zhì)的區(qū)分程度或鑒別能力。它是根據(jù)學(xué)生對測驗項目的反應(yīng)與某種參照標(biāo)準(zhǔn)之間的關(guān)系來估計的。 

10.皮亞杰的研究表明,在10歲以前,兒童的道德主要處于______發(fā)展階段。 

【答案】他律道德 

【解析】皮亞杰揭示了兒童道德觀念的發(fā)展進程,提出兒童的道德判斷是一個從他律到自律的發(fā)展過程,具體可分為四個階段:①自我中心階段(2~5歲),是一種無道德規(guī)則階段;②權(quán)威階段(6~8歲),又稱他律道德階段,這一階段兒童的道德判斷受外部的價值標(biāo)準(zhǔn)所支配和制約,表現(xiàn)出對外在權(quán)威的絕對尊敬和順從的愿望;③可逆性階段(8~l0歲),是自律道德階段的開始;④公正階段(11~12歲),這一階段的兒童的道德觀念發(fā)展傾向于主持公道、平等,體驗到公正、平等應(yīng)符合每個人的特殊情況。  (更多資訊添加微信:zsf19910720)

三、簡答題 

1.意義學(xué)習(xí)需要具備哪些條件? 

答:意義學(xué)習(xí)的產(chǎn)生既受學(xué)習(xí)材料本身性質(zhì)(客觀條件)的影響,也受學(xué) 習(xí)者自身因素(主觀條件)的影響,前者為影響意義學(xué)習(xí)的外部條件,后者為影響意義學(xué)習(xí)的內(nèi)部條件。 

(1)從客觀條件來看 意義學(xué)習(xí)的材料本身必須具有邏輯意義,在學(xué)習(xí)者的心理上是可以理解的,是在其學(xué)習(xí)能力范圍之內(nèi)的。一般說來,學(xué)生所學(xué)的教科書或教材,是人類認(rèn)識世界的概括,都是有邏輯意義的。 

(2)從主觀條件來看 ①學(xué)習(xí)者認(rèn)知結(jié)構(gòu)中必須具有能夠同化新知識的適當(dāng)?shù)恼J(rèn)知結(jié)構(gòu)。 ②學(xué)習(xí)者必須具有積極主動地將符號所代表的新知識與認(rèn)知結(jié)構(gòu)中的適當(dāng)知識加以聯(lián)系的傾向性。如果學(xué)習(xí)材料本身有邏輯意義,而學(xué)習(xí)者認(rèn)知結(jié)構(gòu)中又具備了適當(dāng)?shù)闹R基礎(chǔ),那么,這種的意義,即學(xué)習(xí)材料有了和學(xué)習(xí)者認(rèn)知結(jié)構(gòu)中的適當(dāng)觀念建立聯(lián)系的可能性。 ③學(xué)習(xí)者必須積極主動地使這種具有潛在意義的新知識與認(rèn)知結(jié)構(gòu)中的有關(guān)舊知識發(fā)生相互作用,使認(rèn)知結(jié)構(gòu)或舊知識得到改善,使新知識獲得實際意義即心理意義。意義學(xué)習(xí)的目的,就是使符號代表的新知識獲得心理意義。 

(3)上述條件缺一不可,否則就不能構(gòu)成有意義的學(xué)習(xí)。相反,如果學(xué)習(xí)材料本身缺乏邏輯意義;蛘唠m然學(xué)習(xí)材料本身具有邏輯意義,但學(xué)習(xí)者認(rèn)知結(jié)構(gòu)中缺乏與新知識進行聯(lián)系和溝通的原有經(jīng)驗,或者學(xué)生缺乏主動地將符號所代表的新知識與認(rèn)知結(jié)構(gòu)中原有的適當(dāng)?shù)闹R加以聯(lián)系的傾向性,那么,也無法使它變?yōu)樾睦硪饬x,這必然導(dǎo)致機械學(xué)習(xí)。

 

2.在學(xué)習(xí)時間管理中怎樣高效利用最佳時間? 

答:在不同的時間里,人的體力、情緒和智力狀態(tài)是不一樣的,也就是說,學(xué)習(xí)時間的質(zhì)可能是不一樣的。高效的利用最佳時間,需要做到以下幾點: 

(1)要根據(jù)自己的生物鐘安排學(xué)習(xí)活動。 

(2)要根據(jù)一周內(nèi)學(xué)習(xí)效率的變化安排學(xué)習(xí)活動。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

(3)要根據(jù)一天內(nèi)學(xué)習(xí)效率的變化來安排學(xué)習(xí)活動。 

此外,要根據(jù)自己的工作曲線安排學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)時,隨著學(xué)習(xí)的進行,人的精神狀態(tài)和注意力會發(fā)生變化。一般來說,存在三種變化模式:先高后低;中間高兩頭低;先低后高。每個人要根據(jù)自己的模式,安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,確保狀態(tài)最佳時學(xué)習(xí)最重要的內(nèi)容。  

3.教學(xué)中影響遷移的主要因素有哪些? 

答:由于認(rèn)識到遷移現(xiàn)象在學(xué)習(xí)中的普遍性和重要性,教育界提出了“為遷移而教”的口號。由此可見,遷移與有效教學(xué)之間存在著密切關(guān)系。相關(guān)研究表明,學(xué)習(xí)遷移不是自動產(chǎn)生的,而是受制于多種條件。例如,學(xué)習(xí)材料、學(xué)習(xí)環(huán)境等客觀條件對其有影響,學(xué)習(xí)者個體的諸多因素也對其產(chǎn)生重要影響。概括起來,主要有以下三個方面的影響因素: (更多資訊添加微信:zsf19910720)

1)相似性 相似性的大小主要是由兩個任務(wù)中含有的共同成分決定的,較多的共同成分將產(chǎn)生較大的相似性,并導(dǎo)致遷移的產(chǎn)生。共同成分既可以是學(xué)習(xí)材料(如刺激)、學(xué)習(xí)中的環(huán)境線索、學(xué)習(xí)結(jié)果(如反應(yīng))、學(xué)習(xí)目標(biāo)等方面的,也可以是學(xué)習(xí)過程、態(tài)度與情感等方面的。 ①學(xué)習(xí)材料的相似性。兩種學(xué)習(xí)材料之間具有相同或相似的成分,有利于遷移。這說明不同學(xué)習(xí)材料之間具有共同要素,是學(xué)習(xí)遷移發(fā)生的基本條件之一。學(xué)習(xí)材料的相似性是由兩種學(xué)習(xí)中包含的共同表面成分和結(jié)構(gòu)成分決定的,這屬于客觀相似;而個體對表面和結(jié)構(gòu)相似性的認(rèn)同則屬于主觀相似?梢姡w移的產(chǎn)生既受到客觀相似性的影響,也受到主觀相似性的影響。 ②學(xué)習(xí)目標(biāo)與學(xué)習(xí)過程的相似性。個體加工學(xué)習(xí)材料的過程是否相似也是影響遷移的一個重妻。因素,而個體加工過程往往受到學(xué)習(xí)目標(biāo)的制約,因此,學(xué)習(xí)目標(biāo)是否一致、相似,也在一此,學(xué)習(xí)目標(biāo)是否一致、相似,也在一定程度上決定加工過程是否相似,進而決定能否產(chǎn)生遷移。 ③學(xué)習(xí)情境的相似性。學(xué)習(xí)情境的相似性主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)場所、環(huán)境的布置、教學(xué)或測驗人員等方面。這些方面的相似性能夠給學(xué)習(xí)提供一些與原有學(xué)習(xí)相關(guān)的線索,從而促進學(xué)習(xí)過程中或問題解決中遷移的發(fā)生。 除了上面提及到的各種相似性之外,一些研究者還強調(diào)兩種學(xué)習(xí)情境中所涉及到的其他成分的相似,如情感、態(tài)度等,都有提高學(xué)習(xí)遷移的可能性。 

2)原有認(rèn)知結(jié)構(gòu) 原有的學(xué)習(xí)對后繼學(xué)習(xí)的影響是比較常見的一種遷移方式,原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)的特征直接決定了遷移的可能性及遷移的程度。奧蘇伯爾的認(rèn)知結(jié)構(gòu)遷移理論對此進行了明確的闡述。原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)對遷移的影響主要表現(xiàn)在以下幾方面: ①學(xué)習(xí)者是否擁有相應(yīng)的背景知識,這是遷移產(chǎn)生的基本條件。 ②原有的認(rèn)知結(jié)構(gòu)的概括水平對遷移起到至關(guān)重要的作用。 ③學(xué)習(xí)者是否具有相應(yīng)的認(rèn)知技能或認(rèn)知策略以及對認(rèn)知活動進行調(diào)節(jié)、控制的元認(rèn)知策略,這也影響著遷移的產(chǎn)生。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

3)學(xué)習(xí)的心向與定勢 心向與定勢常常指的是同一種現(xiàn)象,即先于一定的活動而又指向該活動的一種動力準(zhǔn)備狀態(tài)。定勢的形成往往是由于先前的反復(fù)經(jīng)驗,它將支配個體以同樣的方式去對待后繼的同類問題,正因如此,定勢在遷移過程中也起到一定的作用。定勢對遷移的影響表現(xiàn)為兩種:促進和阻礙。定勢既可以成為正遷移的心理背景,即定勢有積極的一面,它反映出心理活動的穩(wěn)定性和前后一致性。比如,短跑選手在聽到“預(yù)備”口令之后準(zhǔn)備起跑的姿勢,就是一種積極的定勢。此外,定勢也可以成為負(fù)遷移的心理背景,或者成為阻礙遷移產(chǎn)生的潛在的心理背景,即定勢也有消極的一面。它妨礙學(xué)生思維的靈活性,不利于智力的形成和發(fā)展,使心理活動表現(xiàn)出惰性,顯得呆板,而不利于適應(yīng)環(huán)境,有礙于解題的速度和靈活性。  

4.教學(xué)上怎樣提高學(xué)生問題解決的能力? 

答:在學(xué)校情境中,大部分問題解決是通過解決各個學(xué)科中的具體問題來體現(xiàn)的,這也意味著結(jié)合具體的學(xué)科教學(xué)來培養(yǎng)解決問題的能力是必要的,也學(xué)來培養(yǎng)解決問題的能力是必要的,也是可行的。具體可從以下幾個方面著手: (更多資訊添加微信:zsf19910720)

(1)提高學(xué)生知識儲備的數(shù)量與質(zhì)量 ①幫助學(xué)生牢固地記憶知識 知識記憶得越牢固、越準(zhǔn)確,提取得也就越快、越準(zhǔn)確。成功地解決問題的可能性也就越大。知識的豐富使學(xué)生在對問題進行表征時可以更加準(zhǔn)確,同時也可以幫助學(xué)生搜索出解決問題的方案。教師應(yīng)教給學(xué)生一些記憶和提取的策略和方法,例如,結(jié)合圖像記憶,還要經(jīng)常鼓勵學(xué)生應(yīng)用這些方法。 ②提供多種變式,促進知識的概括 只有深刻領(lǐng)會和理解的知識才能牢固地記憶和有效地應(yīng)用,因此,教師要重視概括、抽象、歸納和總結(jié)。在教學(xué)中可以經(jīng)常應(yīng)用同質(zhì)不同形的各種問題的變式來突出本質(zhì)特征,加強學(xué)生對不同類型的問題的區(qū)分與辨別,提高他們對所學(xué)內(nèi)容的理解水平?茖W(xué)的思維方法可以使學(xué)生更迅速地獲取豐富的科學(xué)知識,更準(zhǔn)確、更透徹地理解科學(xué)知識,它一經(jīng)內(nèi)化就能促進學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。因此,幫助學(xué)生掌握一些思維方法,例如,抽象、概括、歸納、比較、對比、分類等,是非常必要的。如在語文教學(xué)中,可以通過引導(dǎo)學(xué)生對字、詞、句、篇的分析,對文章主要內(nèi)容、中心思想、寫作方法的歸納概括,對課文的分類等,幫助學(xué)生掌握科學(xué)的思維方式,教授學(xué)生使用分析、綜合、比較、歸納、分類等方法,獨立地梳理所學(xué)知識。 ③重視知識間的聯(lián)系,建立網(wǎng)絡(luò)化結(jié)構(gòu) 問題解決經(jīng)常是綜合應(yīng)用各種知識的過程,知識之間的有機聯(lián)系是保證正確地解決問題的基礎(chǔ)。為此,教師要有意識地溝通課內(nèi)外不同學(xué)科、不同知識點之間的縱橫交叉聯(lián)系,使學(xué)生所獲得的知識不只是一個孤立的點,而是能夠融會貫通、有機配合的網(wǎng)絡(luò)化、一體化的知識結(jié)構(gòu)。結(jié)構(gòu)化的知識體系可以幫助學(xué)生在解決問題時對問題的表征和對問題解決策略和方法的提取。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

2)教授與訓(xùn)練解決問題的方法和策略 ①結(jié)合具體學(xué)科,教授思維方法 有效的思維方法或心智技能可以引導(dǎo)學(xué)生正確地解決問題。教師既可以結(jié)合具體的學(xué)科內(nèi)容,教授相應(yīng)的心智技能,如審題技能、構(gòu)思技能等,也可以根據(jù)國內(nèi)外的研究成果,開設(shè)專門的思維訓(xùn)練課。教授心智技能或策略的主要目的就是使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會解決問目的就是使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會解決問題,成為一個自主的、自我調(diào)控的、有效的學(xué)習(xí)者。 教師可以結(jié)合自己的學(xué)科教授一些表征問題的方法和技巧,例如,在數(shù)學(xué)中用列表、圖解、符號等方法來表征應(yīng)用題,這些方法的學(xué)習(xí)可以幫助他們更好地表征問題。另外還可以教授一些解決問題的具體策略,例如,類比策略,逆向搜索的策略等等。 ②外化思路,進行顯性教學(xué) 教師在教授思維方法時,應(yīng)遵循由內(nèi)而外的方式,即把教師頭腦中的思維方法或思路提煉出來,明確地、有意識地外化出來,給學(xué)生示范,并要求學(xué)生模仿、概括和總結(jié),這在一定程度上可以避免學(xué)生的不必要的盲目摸索。要注意教授過程中,這些思維方法要能夠一步步表達出來,例如,數(shù)學(xué)題目中的解題步驟。學(xué)生通過這種學(xué)習(xí),可以逐步掌握各種思維方法,將教師的經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自己的經(jīng)驗,充實或完善自己的內(nèi)部認(rèn)知結(jié)構(gòu),這是一個由外而內(nèi)的內(nèi)化過程。 

(3)提供多種練習(xí)的機會 應(yīng)避免低水平的、簡單的提問或重復(fù)的機械練習(xí),避免題海戰(zhàn)術(shù);應(yīng)考慮練習(xí)的質(zhì)量,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)時段的不同來精選、設(shè)計例題與習(xí)題,充分考慮練什么、什么時候練、練到什么程度、以什么方式練、如何檢驗練的效果等。比如,既要訓(xùn)練學(xué)生解決有結(jié)構(gòu)的問題,又要訓(xùn)練他們面對無結(jié)構(gòu)問題存在的事實;既要有直接利用領(lǐng)會的知識進行解答的基本問題,又要有靈活、綜合利用有關(guān)知識進行解答的較復(fù)雜的問題;既要有一般的語言文字問題,又要有一定數(shù)量的動手操作的問題;既要有促進學(xué)生理解所學(xué)知識的基本問題,又要有適當(dāng)?shù)慕Y(jié)合現(xiàn)實的實際問題。既可以要求學(xué)生去解決、回答有關(guān)的問題,也可以要求學(xué)生自己去提問題、編問題。針對不同類型的問題對學(xué)生進行訓(xùn)練,也通過主動編題目、提問題來培養(yǎng)他們發(fā)現(xiàn)問題的能力。多種形式的練習(xí),可以調(diào)動學(xué)生主動參與學(xué)習(xí)的積極性,提高學(xué)生知識應(yīng)用的變通性、靈活性與廣泛性。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

4)培養(yǎng)思考問題的習(xí)慣 ①鼓勵學(xué)生主動發(fā)現(xiàn)問題 鼓勵學(xué)生對平常事物多觀察,不要被動地等待教師指定作業(yè)后,才套用公式或定理去解決問題。要求學(xué)生主動去發(fā)現(xiàn)問題,提高對問題的敏感性,還要讓其主動地對問題進行思考和了解,主動分析問題的各個條件,尋找解決問題的方法,讓學(xué)生體驗到學(xué)習(xí)和思考的樂趣。培養(yǎng)他們勤于思考的習(xí)慣。 ②鼓勵學(xué)生多角度提出假設(shè) 在明確問題的基礎(chǔ)上,教師應(yīng)鼓勵學(xué)生從不同的角度,盡可能多地提出各種假設(shè),而不要對這些想法進行過多的評判,以免過早地局限于某一解決問題的方案中。這時,重要的是數(shù)量,而不是質(zhì)量。鼓勵學(xué)生嘗試從不同的角度分析、嘗試不同的解決方法。 ③鼓勵自我評價與反思 要求學(xué)生自己反復(fù)推敲、分析各種假設(shè)和各種方法的優(yōu)劣,對解決問題的整個過程進行監(jiān)控與評價。也就是說,應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的元認(rèn)知能力,以有效地調(diào)控問題解決的過程。 

5.班級規(guī)模是從哪些方面影響課堂管理的? 

答:班級的大小是影響課堂管理的一個重要因素。一般來說,班級規(guī)模越大,學(xué)生人數(shù)越多,課堂管理的難度也就越大。這是因為: 

(1)班級的大小會影響成員間的情感聯(lián)系。班級越大,學(xué)生之間相互交往的次數(shù)越少,感情淡化,情感紐帶的力量就越弱。 

(2)班內(nèi)的學(xué)生越多,學(xué)生間的個別差異就越大,難免產(chǎn)生利害沖突,課堂管理所遇到的阻力也可能越大。

3)班級的大小也會影響交往模式。班級越大,成員間相互交往的頻率就越低,對課堂管理技能的要求也就越高。

(4)班級越大,內(nèi)部越容易形成各種非正式的小群體,而這些小群體又會影響課堂教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)。 因此,適度控制班級規(guī)模無論是對提高課堂管理的效率,還是最終提高教學(xué)質(zhì)量,都具有重要意義。  

四、論述題 

1.什么是復(fù)述策略?試闡述常用的復(fù)述策略。 

答:(1)復(fù)述策略的定義 復(fù)述策略是在工作記憶中為了保持信息,運用內(nèi)部語言在大腦中重現(xiàn)學(xué)習(xí)材料或刺激,以便將注意力維持在學(xué)習(xí)材料上的方法。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

(2)常用的復(fù)述策略 

①利用隨意識記和有意識記 隨意識記是指沒有預(yù)定目的、不需經(jīng)過個人努力的識記。這種識記也是有條件的,凡是對人有重大意義的、與人的需要和興趣密切相關(guān)的、給人以強烈情緒反應(yīng)的或生動鮮明的人或事,就容易隨意識記。在學(xué)習(xí)中,要盡量地運用這些條件,如培養(yǎng)學(xué)生對某門學(xué)科的興趣來加強隨意識記。有意識記是指有目的、有意識的識記。要想記住某一信息.就需要有意識地、用心地去記它,嘗試著自己復(fù)述一遍,看看自己能否復(fù)述出來。 

②多種感官參與 在進行識記時,要學(xué)會同時運用多種感官,如用眼睛看、用耳朵聽、用嘴巴說以及用手寫等。對同一材料,多種感官參與活動,多種刺激疊加在一起,信息在大腦中的印象就十分深刻。有心理學(xué)家證明,人的學(xué)習(xí)83%通過視覺,15%通過觸覺,1%通過味覺。而且,人一般可記住自己閱讀的10%,自己聽到的20%,自己看到的30%,自己看到和聽到的50%,交談時自己所說的70%。這些研究證明,多種感官的參與能有效地增強記憶。 

③復(fù)習(xí)形式多樣化 在實踐中應(yīng)用所學(xué)知識是對知識的最好復(fù)習(xí)。采用多種形式進行復(fù)習(xí),如將所學(xué)的知識再用實驗證明、寫成報告、做出總結(jié)、與人討論以及向別人講解等,這比單調(diào)重復(fù)更有利于知識的理解和記憶。某一領(lǐng)域的專家之所以能記得住許多專業(yè)知識,是因為他們在反復(fù)地應(yīng)用這些知識。因此,教師要指導(dǎo)學(xué)生善于在不同的情境下反復(fù)應(yīng)用所學(xué)的知識,以便加深對知識的理解和保持。

④劃線 劃線是閱讀時常用的一種復(fù)述策略。在教學(xué)生劃線時,首先,要解釋在一個段落中什么是重要的,如主題句等等;其次,教學(xué)生謹(jǐn)慎地劃線,一般只劃一到兩個句子;最后,教學(xué)生復(fù)習(xí)和用自己的話解釋這些劃線部分。此外,還可教學(xué)生一些圈點批注的方法,如圈出生詞,在重要的段落前面加上星號,在混亂的章節(jié)前劃上問號等。

  

2.談?wù)勀鷮處煹慕虒W(xué)監(jiān)控能力,以及教學(xué)監(jiān)控能力的發(fā)展及趨勢的理解。 

答:(1)教師的教學(xué)監(jiān)控能力及其分類 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

①根據(jù)教學(xué)監(jiān)控的對象,教學(xué)監(jiān)控能力可分為自我指向型和任務(wù)指向型兩類。所謂自我指向型的教學(xué)監(jiān)控能力主要是指教師對自己的教學(xué)觀念、教學(xué)興趣、動機水平、情緒狀態(tài)等心理操作因素進行調(diào)控的能力。如有的教師雖然家庭里出現(xiàn)了一些變故,但是在課堂上,他卻能控制住自己的消極情緒而正常地講課。任務(wù)指向型的教學(xué)監(jiān)控能力主要是指教師對教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)任務(wù)、教學(xué)材料、教學(xué)方法等任務(wù)操作因素進行調(diào)控的能力。如有的教師講課中發(fā)現(xiàn)學(xué)生不能理解所講內(nèi)容,便立即更換一種更適合的方式來教學(xué)。這兩種能力是相互聯(lián)系,相互影響的。 

②根據(jù)教學(xué)監(jiān)控作用范圍,教師教學(xué)監(jiān)控能力可分為一般型和特殊型兩類。 前者是指教師對自己作為教育者這種特定角色的一般性的知覺、體驗和調(diào)控的能力,是一種超越具體教學(xué)活動 的、具有廣泛概括性和整體性的能力;而特殊型的教學(xué)監(jiān)控能力是指教師對自己教學(xué)過程中的各具體環(huán)節(jié)進行反饋和調(diào)控的能力。它決定教師在具體教學(xué)活動中的具體的自我調(diào)節(jié)和控制的行為。 

(2)每個教師的教學(xué)監(jiān)控能力是不同的,教師教學(xué)監(jiān)控能力的發(fā)展也表現(xiàn)出不同的水平,其總體的發(fā)展趨勢表現(xiàn)為以下四個方面: 

①從他控到自控。所謂他控,是指教學(xué)活動為外界所左右;而自控是指教學(xué)活動是由自己自主地調(diào)節(jié)管理。在教學(xué)監(jiān)控能力獲得發(fā)展之前,教師的教學(xué)活動通常是受制于外界環(huán)境的,在大多數(shù)情況下,他們只能依據(jù)“書本上怎么寫、專家怎么說、領(lǐng)導(dǎo)怎么要求、同事怎么做”被動地、甚至是機械地進行教學(xué),一旦脫離開書本,沒有其他人的指導(dǎo)就束手無策了。隨著各方面知識的不斷豐富,教學(xué)監(jiān)控經(jīng)驗的日益增多,教斷豐富,教學(xué)監(jiān)控經(jīng)驗的日益增多,教師教學(xué)監(jiān)控能力便由低級到高級發(fā)展起來了。這時在教學(xué)活動中,書本和專家的指導(dǎo)和監(jiān)督由主導(dǎo)作用變?yōu)檩o助作用,教師的教學(xué)監(jiān)控能力逐漸發(fā)揮并起主要作用。可見,教師教學(xué)監(jiān)控能力的發(fā)展呈現(xiàn)由他控向自控發(fā)展的趨勢。 

②從不自覺經(jīng)自覺達到自動化。在教學(xué)監(jiān)控能力開始形成時,教師的監(jiān)控行為往往表現(xiàn)出很大的不隨意性。隨著教學(xué)經(jīng)驗的積累和有意識的自我培養(yǎng),教師們可以開始主動地在教學(xué)過程中進行監(jiān)控活動了,能夠注意到自己教學(xué)的進程,能根據(jù)學(xué)生的反應(yīng)調(diào)整自己的教學(xué),這時我們可以說教師的教學(xué)監(jiān)控能力已經(jīng)初步形成,但還不夠完善。隨著教師自身的努力和外界專家的指導(dǎo),教師的教學(xué)監(jiān)控能力最終會達到自動化的程度。這時,在教學(xué)過程中,教師幾乎不需要再作意志的努力,就能隨機應(yīng)變地進行自我反饋和調(diào)控;同時,整個教學(xué)監(jiān)控過程極為簡捷,少有多余的步驟和環(huán)節(jié),教師能對自己的教學(xué)狀況和學(xué)生的反應(yīng)迅速地做出評價和反饋,并能迅速而有效地采取措施進行干預(yù)?傊,教師教學(xué)監(jiān)控能力的發(fā)展經(jīng)歷了“不自覺一自覺一自動化”的變化過程。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

③敏感性逐漸增強。教學(xué)監(jiān)控的敏感性是指教師根據(jù)教學(xué)情況和學(xué)生反應(yīng)對自己的教學(xué)活動做出最佳調(diào)節(jié)和修正的靈敏程度。它一般包括對教學(xué)情境中各種線索變化的敏感性和對在不同情境下最適合的教學(xué)策略的激活與選擇的敏感性兩個方面。前者直接決定教師進行教學(xué)監(jiān)控的信息反饋水平,后者則與教學(xué)監(jiān)控能力中的調(diào)節(jié)水平密切相關(guān)。一般來說,教學(xué)監(jiān)控能力差的教師在很大 程度上是因為上述一個或兩個方面的敏感性差所致。教師在教學(xué)中不僅要具有所學(xué)學(xué)科的知識、教學(xué)策略、教學(xué)方法方面的知識,而且還要有為何、何時、何地使用何種教學(xué)方法、策略的知識,而這與教學(xué)監(jiān)控中的敏感性是密切相聯(lián)的。因此,敏感性是衡量教師教學(xué)監(jiān)控能力高低的一個重要標(biāo)志,敏感性的不斷提高是教師教學(xué)監(jiān)控能力發(fā)展的一個明顯特征。 

④遷移性逐漸提高。教學(xué)監(jiān)控能力的遷移性是指教師教學(xué)監(jiān)控的過程和方式可以從一種具體的教學(xué)情境遷移到與其相同或類似的其他教學(xué)情境中去。教學(xué)監(jiān)控能力高的教師的一個明顯的特點就是善于將以往的教學(xué)監(jiān)控的經(jīng)驗有效地應(yīng)用于目前所從事的教學(xué)工作中,表現(xiàn)出好的遷移能力;而教學(xué)監(jiān)控能力差的教師,他們可能并不缺乏教學(xué)監(jiān)控的知識和經(jīng)驗,但在面對新的教學(xué)情境時,卻不能有效地借鑒和應(yīng)用這些知識和經(jīng)驗。隨著教師教學(xué)監(jiān)控遷移性的提高,他們將以往教學(xué)監(jiān)控的過程和方式恰當(dāng)?shù)剡\用到與其相同或類似的環(huán)境中的能力也會逐漸增加。所以,遷移性的增強是教師教學(xué)監(jiān)控能力真正提高的一個重要標(biāo)志。

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3.論述教師角色的多重性。 

答:與其他職業(yè)相比,教師的職業(yè)角色非常豐富,高校教師的職業(yè)角色除具有一般教師職業(yè)的特點外,還具有一些特殊性。一般來講,高校教師的職業(yè)角色主要表現(xiàn)在以下幾方面。 

1)“傳道者”角色 《周禮》中說:“道之所存,師之所存也!苯處熅哂袀鞒猩鐣䝼鹘y(tǒng)道德、正統(tǒng)價值觀念和人類優(yōu)秀文化遺產(chǎn)的使命。盡管進人現(xiàn)代社會后,道德觀、價值觀和人類文化都呈現(xiàn)出多元化的特點,但人們通常認(rèn)定,作為教育者的教師,他所應(yīng)具備的道德觀、價值觀總是代表著占社會主導(dǎo)地位的道德觀和價值觀,并且用這種觀念引導(dǎo)年輕一代。教師不僅是“衛(wèi)道士”,更是“傳道者”。 

2)“授業(yè)、解惑者”角色 我國唐代的韓愈在《師說》中說:“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也!备咝=處熗ㄟ^繼承、傳播、發(fā)展和創(chuàng)造人類科學(xué)技術(shù)文化知識,來培養(yǎng)各類高級專門人才,促進社會經(jīng)濟文化的發(fā)展。教師對這些科學(xué)技術(shù)文化知識進行系統(tǒng)的加工整理,以一定的方式傳授給不同來源、不同知識水平的學(xué)生,并在他們遇到困難時,啟迪他們的思維,幫助他們解決困難,使他們形成自己的知識結(jié)構(gòu)和技能技巧。

(3)示范者角色 教育家夸美紐斯曾說過:“教師的職務(wù)是用自己的榜樣教育學(xué)生!备叩葘W(xué)校的大部分學(xué)生正處于價值觀、人生觀、世界觀的形成階段,他們具有向師性的特點。教師的言論、為學(xué)為人的行為和態(tài)度,對學(xué)生具有耳濡目染、潛移默化的作用。“為人師表”就說明了教師應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)和模仿的榜樣。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

4)管理者角色 教師還是教育教學(xué)活動的管理者。教師對教育教學(xué)活動的管理,包括確定目標(biāo)、建立班級或研究集體、制定和貫徹規(guī)章制度、組織各種活動、協(xié)調(diào)人際關(guān)系等等,并對教育教學(xué)工作進行控制、檢查和評價。高校教師面對的是成人化的學(xué)生,民主的管理方式對高校教師的管理更為重要。 

(5)社會服務(wù)者角色 高等學(xué)校的現(xiàn)代化和開放性,使得它與社會經(jīng)濟的發(fā)展與科技進步有著越來越密切的聯(lián)系。高校教師運用已掌握和創(chuàng)造的科研成果,通過學(xué)術(shù)報告,科技咨詢,培訓(xùn)人才,推廣新成果、新工藝、新技術(shù)等形式,直接為社會服務(wù),推動社會物質(zhì)文明和精神文明的建設(shè)。在 為社會服務(wù)的過程中,教師還可以深入地了解社會對人才培養(yǎng)的要求,了解對高?蒲谐晒男枨,更好地提高教學(xué)和科研水平。 (更多資訊添加微信:zsf19910720)

6)研究者角色 高校教師既是教育教學(xué)工作者,又是科學(xué)研究者。教師工作的對象是充滿生命力、千差萬別的個體,傳授的內(nèi)容是不斷發(fā)展變化的科學(xué)知識和人文知 識,這就決定了教師的工作不是一勞永逸的,而是要以一種變化發(fā)展的態(tài)度來研究自己的工作對象、工作內(nèi)容和進行 各種教育教學(xué)活動,不斷學(xué)習(xí)新知識、新理論、新技術(shù),不斷反思自己的實踐和經(jīng)驗,以使自己的教育教學(xué)工作適應(yīng)不斷變化的形勢。同時,教師還是科學(xué)研究者。教師通過科學(xué)研究,不斷提高自己的學(xué)術(shù)水平,使自己的研究成果在本學(xué)科處于領(lǐng)先地位,從而促進學(xué)科的發(fā)展和專業(yè)改造。

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